• home page
• despre noi
• portofoliu
• cariere
• contact

Obiectivul fundamental al organizatiei consta în satisfacerea cerintelor explicite si implicite ale clientilor, ocrotirea sanatatii si securitatea in munca a personalului si protectia mediului înconjurator.

 

Materializarea acestei politici se realizeaza prin proiectarea, implementarea si mentinerea unui sistem de management integrat in domeniul calitatii, mediului, securitatii si sanatatii in munca.

 

Fiecare angajat va fi instruit privind cunoasterea aceastei politici precum si documentele corespunzatoare aplicabile fiecarei activitati sau structuri. Politica va fi afisata in locurile publice din organizatie si va fi publicata pe site-ul acesteia, astfel încât aceasta sa fie in permanenta la dispozitia partilor interesate.

Obiectivele strategice ale S.C. MOLDOCONS GRUP S.R.L. Ploiesti, pentu care ne angajam in implementarea Sistemului de Management Integrat sunt:

- realizarea si mentinerea calitativa a serviciilor prestate, astfel încât asteptarile si necesitatile explicite si implicite ale clientilor sa fie deplin satisfacute;

- cresterea reputatiei organizatiei si construirea unei imagini de excelenta a acesteia pe piata sa fie determinata si de calitatea serviciilor prestate;

- conformitatea cu cerintele legale nationale si internationale privind calitatea, protectia mediului, securitatii si sanatatii in munca, precum si standardele operationale aplicabile domeniului de activitate al organizatiei;

- prevenirea si eliminarea poluarii si adoptarea tuturor masurilor necesare pentru ca activitatea organizatiei sa se desfasoare in conditii totale de siguranta si securitate, atât pentru personalul propriu cat si pentru tertele parti implicate;

- utilizarea eficienta a resurselor naturale utilizate în realizarea activitatilor noastre;

- asigurarea instruirii si constientizarii necesare fiecarui angajat pentru a-si intelege rolul si responsabilitatile privind imbunatatirea performantelor de mediu si de sanatate si securitate ocupationala;

- educarea, constientizarea, motivarea personalului pentru cresterea culturii organizationale în ce priveste securitatea si sanatatea în munca, precum si protejarea mediului înconjurator.

Sistemul de Management Integrat va fi evaluat în mod periodic în cadrul analizelor efectuate de management, prin programul aprobat de audit intern, pentru a se asigura eficienta lui continua. În acelasi timp vom urmari ca procesul de îmbunatatire continua a sistemului sa se realizeze cu sprijinul si participarea constienta a tuturor angajatilor.

 

Pentru a se asigura de succesul prezentei politici, managementul organizatiei se implica si raspunde în mod direct de stabilirea programelor de implementare si îmbunatatire continua, de implicarea si responsabilizarea functiilor corespunzatoare si de asigurarea din timp a tuturor resurselor necesare.

 

DIRECTOR GENERAL,

Ing. Elena Luminita MARINOV